强制年度合规培训
休斯敦德克萨斯大学健康科学中心致力于促进强大的合规文化，该文化鼓励所有Uthealth员工以最高的法律和道德标准行事。为此，每天都要了解关键合规性问题是每个员工每天都会影响其工作的责任。因此，提供了强制性合规培训，以教育员工有关重要合规政策和程序的教育。这些强制性合规培训是UTHealth机构合规计划的关键组成部分，该计划是由UT系统授权的。目前，我们的强制性合规培训是通过在线提供的Learn2ucceed。如下所述，为新员工和现有员工提供了强制性合规培训：
新员工
所有新员工都需要新的员工导向Uthealth合规性培训。所有新员工必须在开始就业后的30天内完成此培训。
现任员工
所有当前员工都需要进行UTHealth的合规性培训，并且通常在春季学期每年提供。当培训资源中心提供培训时，当前员工将收到一封电子邮件通知。所有目前的员工必须在通知培训后的30天内完成此培训。
请注意，这些强制性合规培训的内容在每个会计年度都会有所不同。